inloggen of inschrijven Inloggen

Freelance Manager HR (MT Lid)

Gesloten

Introductie

Wij hebben interim opdracht vacant voor een Freelance voor een Manager HR. Startdatum zsm. Opdracht 3-6 maanden.

Organisatie

De opdrachtgever is actief in de technische sector en heeft een reorganisatie doorgevoerd. De weg naar boven is weer ingeslagen. De rol betreft het bouwen aan de nieuwe organisatie met a change component. Voor medewerkers en management betekent dit dat er andere vaardigheden worden verlangd. En niet iedereen heeft die omslag al gemaakt. Kortom een cultuur verandering. 

Functie

Je geeft leiding aan de HR teams in Nederland en de buitenlandse vestigingen. Rol voor WO HR professional die er van houdt om je strategische en tactische keuzes zelf om te zetten in operationele acties. En die zelf ook mede uitvoert. MT lid, je rapporteert rechtstreeks aan de directie. 

Functie eisen

  • afgeronde WO 
  • > 5 jaar ervaring in een HR managerial rol.
  • > 5 jaar ervaring als HR Business Partner.
  • Ervaring met een post reorganisatie of change trajecten waarbij je een aantoonbaar resultaat neergezet.
  • Stevige adviseur en gesprekpartner met overtuigingskracht op C-level.
  • Charismatische manager die mensen op natuurlijke manier meekrijgt.
  • Bouwer, hands on, self starter, doener, hard op de inhoud, zacht op de mens. 

Inlichtingen

Deze procedure, met nummer 6872 wordt behandeld vanuit ons kantoor in Rotterdam. Telefoon 010-2897666. Indien je enthousiast bent geworden en jouw profiel sluit aan bij de eisen voor deze opdracht, dan zien wij graag jouw actuele (opdrachtgerichte) CV en motivatie per mail tegemoet. Uiteraard worden alle reacties strikt vertrouwelijk behandeld. Je ontvangt na reactie op deze opdracht een bevestiging per email.


Sluitdatum

19/05/2019